С приближением зимних праздников наступает время подготовки к новогоднему корпоративу. Откажитесь от традиционных и скучных посиделок в ресторане; воспользуйтесь идеями из нашей подборки для того, чтобы организовать незабываемый праздник для своих дорогих коллег. Уверены, что после давления декабрьской суеты они будут рады повеселиться и отдохнуть.
Где провести новогодний корпоратив небольшой компанией
Собрать коллег в офисе для простого ужина — это, безусловно, приемлемое решение, однако оно может показаться немного обыденным. Если вы хотите, чтобы ваше мероприятие запомнилось и выделялось на фоне повседневной рутины, посмотрите на наш список возможных мест для проведения новогоднего корпоратива.
Интеллектуальные развлечения
Если вам нравится решать головоломки и вы способны логически мыслить даже после утомительного рабочего дня, то эта категория предложений как раз для вас.
Квест-комната
Это отличный выбор для любителей головоломок и командных заданий. Вам нужно будет выбрать сценарий, начиная от побега из тюрьмы и заканчивая спасением мира, и совместными усилиями постараться справиться с поставленной задачей.
Средняя стоимость: от 3000 до 7000 рублей за игру для группы из шести человек. Обязательно обратите внимание на максимальное количество участников для каждого отдельного квеста, чтобы избежать неудобств.
Квиз
Квизы представляют собой интеллектуальные викторины с вопросами на разнообразные темы. Они могут быть тематическими, например, по музыке 2000-х или известным телевизионным сериалам.
Вы можете устроить квиз самостоятельно, скачав готовые сценарии и собравшись в офисе, или же посетить открытые мероприятия, организованные популярными компаниями, такими как Квиз, плиз! или Смузи.
Примерная стоимость: от 500 рублей с человека. Организация собственного квиза с ведущим обойдется примерно в 10 000 рублей.
Вечер настольных игр
Настольные игры — это прекрасная возможность узнать ваших коллег поближе. Арендуйте кафе или ресторан с отдельной комнатой и проведите турнир по таким играм, как Монополия, Мафия или другим, менее известным: Бэнг, Призрак, Шпион, Длина волны и Бункер.
Если же ваши коллеги являются заядлыми игроками, вы можете пригласить профессионального гейм-мастера для организации вечера по Dungeons & Dragons.
Средняя стоимость: аренда отдельной комнаты в кафе составляет от 3000 рублей за вечер, аренда настольных игр — от 500 рублей за игру.
Как организовать корпоратив на Новый год интересно
Давайте начнем с практических рекомендаций, которые подойдут для подготовки мероприятия в любой выбранной локации.
- Определите бюджет торжества, учитывая все возможные источники финансирования, такие как средства компании или спонсорская помощь.
- Решите, будет ли мероприятие только для сотрудников или с приглашением гостей, таких как партнеры, спонсоры и члены семей.
- Составьте список возможных форматов корпоратива и проведите экспресс-анкетирование среди сотрудников, чтобы выяснить их предпочтения относительно предстоящего события.
- Назначьте дату и время проведения корпоратива, оповестите всех участников и гостей. Не забудьте указать формат праздника и дресс-код (если он предполагается).
- Сформируйте ивент-команду, состоящую из креативных сотрудников и добросовестных исполнителей, так как грамотная организационная работа необходима для этих групп.
- Подготовьте готовый сценарий или создайте собственный. Эту творческую задачу можно поручить профильному агентству или специалисту-фрилансеру.
- Выберите место, которое соответствует требованиям по вместимости, возможностям реализации сценария и стоимости аренды. Если это необходимо, оформите договор аренды.
- Составьте список необходимых декораций, оборудования, костюмов, подарков, продуктов и других вещей. Назначьте ответственных за их поиск и закупку.
- Пригласите ведущего, диджея, артистов различных жанров, а также специалистов по фото- и видеосъемке. При необходимости организуйте транспорт для участников праздника и выступающих.
- Проверьте готовность к корпоративному мероприятию за несколько дней до его начала. Если найдутся недочеты в организации, устраните их.
Каждый пункт имеет свои нюансы. Например, при выборе места для новогоднего корпоратива можно отдать предпочтение экономии (что подразумевает использование офиса) или новым впечатлениям (в этом случае стоит рассмотреть возможность выезда на природу или совместное путешествие). Угощения можно подать в формате банкета, фуршета или кэнди-бара, при этом готовить самостоятельно или обращаться в кейтеринговые компании. Все эти моменты являются субъективными, поэтому рекомендации следует давать, основываясь на актуальных условиях.
Возможно, вы удивлены универсальностью этих советов, поскольку мы обещали рассказать о том, как отпраздновать новогодний корпоратив небанально и интересно. Однако ни одно мероприятие не окажется успешным, если оно будет плохо организовано, с недочетами в программе и недостатком комфорта для участников. Таким образом, универсальные рекомендации имеют большое значение.
А вот уникальность и увлекательность праздника обеспечит необычная концепция.
ТОП-18 идей для необычного новогоднего корпоратива
Порядок, в котором представлены идеи, не имеет значения — каждая из них подойдет для организации чудесного новогоднего корпоратива. Более того, каждая концепция способна вдохновить вас на создание новых нестандартных вариаций.
1. Костюмированная вечеринка
Маскарад — это классика жанра. Участники могут выбрать костюмы на свой вкус, однако также можно установить тематику, например, стилизацию под культовые фильмы, книги или комиксы.
Сценарий костюмированного мероприятия может включать конкурсы на лучший наряд, разнообразные игры, танцевальную программу и шоу профессиональных артистов.
Чем запомнится: перевоплощениями коллег и искренним весельем от неожиданных образов.
2. Премия Наш Оскар
Церемония награждения — это прекрасная идея для новогоднего корпоратива: возможность подвести итоги работы компании и отметить заслуги лучших сотрудников и отделов. Чтобы избежать скучного вручения сертификатов и памятных подарков, стоит ввести нестандартные номинации, красную дорожку, сцену с софитами и уникальную статуэтку-приз, отражающую специфику бизнеса.
Чем запомнится: торжественной атмосферой и радостью награжденных.
3. Цирк приехал!
В прямом смысле слова — в ваш офис. Вы можете пригласить цирковую труппу с фокусником, дрессировщиками, жонглерами, клоунами, ходулистами и другими артистами. Было бы замечательно, если в вашем коллективе найдутся коллеги, готовые продемонстрировать свои таланты вместе с профессиональными артистами.
Чем запомнится: восхищением от выступлений ловких и смелых артистов цирка.
4. Вечеринка в стиле Black & White
Необычная концепция — один из простых способов организовать стильный корпоратив, и не обязательно, чтобы новогодние праздники были яркими и многокрасочными.
Пользуйтесь только черным и белым в декорациях места, украшении ёлки и сервировке стола. Также предложите гостям придерживаться аналогичного дресс-кода.
Чем запомнится: невероятной стильной и элегантной атмосферой.
5. Выезд в SPA-отель с тематической программой
Если ваша цель — организовать новогодний корпоратив в качестве благодарности коллективу за эффективную работу и подарить им настоящий отдых, совместный выезд в SPA-отель станет лучшим вариантом. Перед праздничным ужином все участники смогут насладиться расслабляющими процедурами.
Чем запомнится: удовольствием от SPA-процедур и неформальным общением.
Идея № 2. Творческий мастер-класс
В настоящее время существует множество направлений искусства: от классической живописи и скульптуры до стрит-арта и стендапа. Вероятно, у каждого сотрудника есть свое хобби в одной из этих областей.
Если в вашей команде преобладает интерес к художественным направлениям, следует провести творческий мастер-класс, возможно, посвященный новогодней тематике. Просто узнайте о предпочтениях сотрудников, особенно если коллектив небольшой, и выберите подходящих мастеров в вашем городе. Это может быть мастер-класс по изготовлению свечей, дизайнерскому искусству или обучению игре на необычных музыкальных инструментах.
Важно заметить, что развитие творческого мышления у сотрудников является полезной практикой не только на Новый год, но и в повседневной жизни, так как это помогает спокойнее решать нестандартные задачи.
Идея № 3. Финал новогоднего конкурса проектов
Еще один интересный формат — это конкурс проектов, подходящий для предварительной подготовки. Задание можно приурочить к наступающему новому году, а финальную часть соединить с банкетом.
Само событие может включать презентацию проектов финалистов, торжественные поздравления и награждение победителей. Очень важно организовать конкурс как минимум за несколько месяцев до своего завершения.
Такое мероприятие позволяет сочетать приятное с полезным: провести вечеринку и одновременно наградить лучших сотрудников, собрать новые идеи для бизнеса. Не забудьте предусмотреть ценные призы для победителей, чтобы участники были мотивированы готовить свои проекты.
Корпоративный выезд
- Что понадобится: отель или загородный дом, транспорт, железнодорожные или авиа билеты. Все услуги можно забронировать через Ostrovok.ru Командировки.
- Где: курорт, загородный отель.
- Формат: выездное мероприятие.
Здесь открываются сотни вариантов, и план мероприятия зависит от количества участников и бюджета. Вы можете поехать на горнолыжный курорт — в Архыз, Шерегеш или Сочи — или выбрать место недалеко от крупного города, например, спортивный парк Волен, Степаново или Сорочаны под Дмитровом, или Охта Парк в Ленинградской области.
Для короткой поездки на выходные рассмотрите вариант с загородным комплексом, где коллектив сможет покататься на лыжах, коньках, попробовать собачьи упряжки, посетить спа-комплекс или съездить на экскурсию в соседние уголки.
Вы можете отправиться на горнолыжный курорт — в Архыз. Фото: TomNovok / Shutterstock.com
Экскурсия в соседний город
- Что понадобится: экскурсовод, резервирование ж/д или авиа билетов, транспорт (если нужно), заказанный отель, если планируется ночевка.
- Формат: офлайн.
Для небольшого коллектива подойдет поездка в город, расположенный недалеко от вашего офиса. Из Москвы можно отправиться в уютную Коломну или Сергиев Посад, из Петербурга — в Выборг, из Казани — на экскурсию в остров-град Свияжск.
Такую поездку лучше всего планировать на два дня, чтобы сотрудники могли ознакомиться с местными достопримечательностями и погулять по вечернему городу. Это даст им возможность отвлечься от работы.
Из Москвы можно отправиться в уютную Коломну. Фото: BearFotos / Shutterstock.com
Игры на корпоратив для женщин с приколами
Дегустация
Перед участницами ставят по три стакана, наполненных красной или белой жидкостью. Их задача — выпить содержимое каждого стакана и оставить лицо невозмутимым, не выдавая, в каком из стаканов находится крепленое вино. Забавный момент заключается в том, что вино будет сразу во всех стаканах!
Кто я?
На голову участнице надевают конструкцию, позволяющую прикрепить карточку со словом. Однако сама участница не знает, какое слово написано у нее на лбу. Задача состоит в том, чтобы с помощью трех наводящих вопросов выяснить, кем же она является.
История с характером
Для данного конкурса потребуется 5-6 девушек, обладающих хорошей фантазией. Ведущий задает тему рассказа, одну из участниц оставляют в зале, а остальные выходят, чтобы не слышать рассказ. Первая участница рассказывает три предложения, после чего ее сменяет следующая, получающая только последнее предложение истории. Рассказ точно получится смешным, и если кто-то его снимет на видео, сами участницы смогут посмеяться от души над своими выдумками.
Награды участникам
Награждение участников можно проводить как сразу после каждого конкурса, так и в конце, используя балльную систему оценки на протяжении всего корпоратива. Если вы будете вручать подарки по итогам каждого конкурса, выберите что-то символическое, а если в конце мероприятия — можно приобрести призы более значительного размера. Тем не менее, всё равно подберите для каждого конкурса маленькие сладкие призы (конфеты, шоколадки, леденцы и т. д.).
Контакты
Москва, Семёновский переулок, 6
ст.м. Семёновская,
рядом с Музеем уральских сказов
Агентство нестандартных
корпоративных мероприятий
Политика конфиденциальности
Данный документ, именуемый Политикой конфиденциальности (далее — Политика), представляет собой правила использования администрацией сайта Organizator.RU (далее — мы и/или Администрация) данных интернет-пользователей (далее — вы и/или Пользователь), собираемых с помощью сайта Organizator.RU (далее — Сайт).
1. Обрабатываемые данные
1.1. Мы не осуществляем сбор ваших персональных данных с использованием Сайта.
1.2. Все данные, собранные на Сайте, предоставляются и принимаются в обезличенном виде (далее — Обезличенные данные).
1.3. Обезличенные данные включают следующие сведения, которые не позволяют вас идентифицировать:
1.3.1. Информация, которую вы предоставляете о себе самостоятельно, используя онлайн-формы и программные модули Сайта, включая имя, номер телефона и/или адрес электронной почты.
1.3.2. Данные, передаваемые в обезличенном виде в автоматическом режиме в зависимости от настройки используемого вами программного обеспечения.
1.4. Администрация оставляет за собой право устанавливать требования к составу Обезличенных данных Пользователя, которые собираются с использованием Сайта.
1.5. Если определенная информация не помечена как обязательная, ее предоставление или раскрытие осуществляется Пользователем на свое усмотрение. Вместе с тем вы даете согласие на доступ неограниченного круга лиц к таким данным. Указанные данные становятся общедоступными с момента их предоставления и/или раскрытия в иной форме.
1.6. Администрация не осуществляет проверку достоверности предоставляемых данных, а также наличия у Пользователя необходимого согласия на их обработку согласно данной Политике, полагая, что Пользователь действует добросовестно, осмотрительно и прилагает все усилия для поддержания такой информации в актуальном состоянии и получения всех необходимых согласий на ее использование.
1.7. Вы осознаете и принимаете возможность использования на Сайте программного обеспечения третьих лиц, в результате чего такие лица могут получать и передавать указанные в пункте 1.3 данные в обезличенном виде.
1.8. Состав и условия сбора обезличенных данных с использованием программного обеспечения третьих лиц определяются непосредственно их правообладателями и могут включать:
— данные браузера (тип, версия, cookie);
— данные устройства и его местоположение;
— данные операционной системы (тип, версия, разрешение экрана);
— данные запроса (время, источник перехода, IP-адрес).
